Trabalhador em plantão com celular da empresa tem direito a horas de sobreaviso
Decisão reconhece que manter celular ligado para cumprir escala de plantão caracteriza tempo à disposição da empresa. A Justiça do Trabalho reconheceu o direito de um técnico de telecomunicações ao pagamento de horas de sobreaviso por manter-se com o celular da empresa ligado fora do horário de expediente. O trabalhador participava de uma escala de […]
Trabalhador que ficava disponível no celular nos fins de semana receberá horas extras
O coordenador usava o celular corporativo e ficava à disposição para resolver ocorrências de todas as agências do estado. Por decisão unânime, a 3ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST) manteve a condenação do Banco do Estado do Espírito Santo (Banestes S.A.) ao pagamento de horas extras a um coordenador de segurança patrimonial que […]
